Recrutement

Rattaché.e à la direction du pôle qualité et développement, vous aurez comme principales missions, dans le cadre de la stratégie 2025 – 2028, d’assurer la coordination et mise en oeuvre du projet PASSERELLES, cofinancé par L’Initiative / Expertise France, de développer la veille, le renforcement de capacités et le développement de projets sur la thématique Enfants et Adolescent.es, d’assurer la capitalisation et valorisation et de contribuer au plaidoyer sur cette thématique. 

Le projet PASSERELLES, mis en oeuvre par Sidaction et cinq partenaires associatifs dont le Réseau Grandir Ensemble pour une durée de 4 ans (2024-2027), a pour objectif d’améliorer l’accès des enfants, adolescent.es et jeunes à des services de prévention (dont DSSR/PTME) et de prise en charge du VIH de qualité et sensibles au genre, dans quatre pays d’Afrique de l’Ouest et du Centre. Parallèlement, il vise à inscrire durablement la prise en compte de leurs besoins spécifiques dans les politiques nationales de ces pays, et à poursuivre le transfert de compétences aux parties nationales en vue d’un passage à l’échelle dans les pays, et d’opérer un passage de relais entre Sidaction et le Réseau Grandir Ensemble. 

Vos principales activités seront les suivantes : 

Renforcement des capacités 

Renforcer et actualiser ses expertises thématiques : collecte d’informations, veille, participation à des conférences scientifiques… 

S’approprier les données disponibles sur ses thématiques et vulgariser et diffuser en interne et auprès des partenaires 

Dans le cadre du déploiement de la stratégie de Sidaction, et en lien avec le.la coordinateur.rice des programmes internationaux, co-construire, mettre en oeuvre et suivre les activités de renforcement de compétences avec les partenaires : stages, formations, ateliers … 

Dans le cadre des missions d’appui, concevoir, produire, et diffuser les outils nécessaires 

Rechercher, s’il y a lieu, et suivre les consultants / formateurs externes pouvant intervenir sur des domaines spécifiques auprès des associations soutenues par Sidaction 

En lien avec le.la responsable suivi évaluation, mesurer l’impact des actions de renforcement menées 

Développement et coordination des projets 

Participer à la réflexion stratégique relative au développement de programmes thématiques 

Contextualiser et analyser les enjeux liés à ses thématiques afin de favoriser la mise en oeuvre des programmes en lien avec les responsables financement et suivi de projets 

Favoriser l’émergence de projets innovants sur ses thématiques 

Participer à l’émergence de questions et de projets de recherche 

Animer des réseaux d’échange sur les besoins et programmes (réseaux inter-associations, ou réseau d’experts) 

Participer et/ou initier des groupes de travail cohérents avec les axes de développement 

Contribuer à la recherche et au développement de partenariats 

Co-élaborer et co-rédiger des documents de projets pour les bailleurs de fonds (équipe interne et partenaires), et en lien avec le.la coordinateur.rice des programmes internationaux, 

Planifier et suivre la mise en oeuvre des activités et leur évaluation 

Animer les comités de pilotage du projet 

Rédiger les rapports et bilans narratifs pour les financeurs 

Organiser et accompagner les ressources humaines dédiées au projet 

Suivre l’évolution des financements sur ses thématiques 

Capitalisation, valorisation et plaidoyer 

Capitaliser l’expertise et les actions de renforcement de capacités en déterminant les moyens de capitalisation les plus adaptés en concertation avec les interlocuteurs internes et externes concernés 

Identifier les axes et les stratégies de plaidoyer à développer en lien avec le.la responsable plaidoyer 

Porter le plaidoyer sur ses thématiques 

Rédiger des articles, abstracts, brochures, guides, contenus web… 

Assurer la participation de Sidaction dans certains collectifs inter-associatifs, dispositifs de coordination régionale, nationale, ou internationale, pour contribuer aux évolutions des politiques publiques/recherche 

Représenter Sidaction lors d’évènements 

Contribuer à l’organisation des événements Sidaction 

Soutien technique au pôle financement des associations 

Apporter son expertise aux différentes étapes des appels à projets : identification des experts, rédaction des appels à projets, participation au comité de sélection 

Documenter et rédiger une note de synthèse sur les enjeux, les priorités, les points de vigilance concernant une thématique identifiée pour les comités 

Participer à l’identification des structures éligibles aux appels à projets portant sur ses thématiques 

Profil : 

• De formation Bac+3, médicale/paramédicale : sage-femme, infirmier.e… (une formation en santé publique est un plus) 
• 5 ans d’expérience professionnelle dans la mise en oeuvre de projets de développement en santé 
• 3 ans d’expérience professionnelle de mise en oeuvre de projets de renforcement de capacités 
• Expérience de gestion de projets sur financements bailleurs (écriture de projets, gestion et reporting) 
• Une expérience relative au soutien de dynamiques de réseaux serait appréciée 
• Connaissance des enjeux au niveau international dans le domaine du VIH, notamment pédiatrique, et de la SSR des adolescent.es et jeunes 
• Bonne connaissance des acteurs nationaux de la lutte contre le VIH en Afrique : PNLS/CNLS, structures publiques, associations… 
• Grande capacité rédactionnelle, d’analyse et de synthèse 
• Très bonne maitrise orale et écrite de l’anglais 
• Capacité relationnelle, de négociation, à nouer des collaborations et des partenariats avec des acteurs divers, issus de la recherche en France ou à l’international, et avec des acteurs associatifs 
• Sens du dialogue, qualités d’écoute et de diplomatie, de la ténacité pour faire avancer les projets 
• Bonnes capacités pour animer un travail collaboratif en interne et avec les différents acteurs. 
• Expérience terrain en Afrique, idéalement de collaboration avec les acteurs associatifs, les représentants de la société civile, les acteurs publics/ONG… 
• Conditions : 

  Contrat : CDI, à pourvoir dès que possible 

  Lieu : Paris (télétravail maximum de 3 jours par semaine / 2 jours de présence au siège de l’association dont le jeudi) 

  Déplacements : 5 à 6 missions terrain par an en France et à l’étranger 

  Salaire : selon profil et expérience 

  Les candidatures CV + lettre de motivation sont à transmettre avant le 21 juillet 2025 

  Sidaction est engagée dans une politique de recrutement sans aucune discrimination, fondée sur les compétences, l’expérience et le profil des candidats, sans considération de leur genre, leur âge, leur nationalité, leur origine ethnique, leur orientation sexuelle, leur statut de travailleur handicapé (RQTH) ou leur statut sérologique vis-à-vis du VIH. Sidaction encourage toutes les personnes compétentes à postuler. 

1- Notre association 

Association reconnue d’utilité publique, Sidaction a pour objectif le développement de programmes de lutte contre le sida, en France et dans les pays en développement. Créée en 1994, l’Association apporte son soutien ou met en place près de 200 programmes de lutte contre le sida, tant dans le domaine de la recherche scientifique et médicale, du soin, de l’aide aux malades, que de la prévention. 

Dans les pays en développement et en transition, l’association apporte un appui financier à 37 associations dans 18 pays leur permettant de mettre en œuvre des projets de lutte contre le VIH/sida et d’accompagnement des personnes vivant avec le VIH. Des programmes d’appui technique et de formation sont par ailleurs développés afin de renforcer l’expertise des équipes associatives dans un large domaine de compétences (suivi médical, accueil des personnes les plus discriminées, défense des droits, …). 

En France, 80 programmes menés par 71 associations sont soutenus par Sidaction, principalement dans le domaine de l’accompagnement des publics confrontés au VIH et à des situations de grande précarité, ainsi que dans le domaine de la prévention auprès de populations très exposées au risque de contamination. 

Dans le domaine scientifique et médical, ce sont 44 projets de recherche et 36 jeunes chercheurs qui sont soutenus pour mener leurs travaux, principalement en recherche fondamentale mais également en sciences sociales. 

Avec un budget de 16M€, Sidaction est un acteur majeur de la lutte contre le sida, tant en France qu’à l’international. Pour en savoir plus sur Sidaction : www.sidaction.org  

2- Poste et missions 

Au sein du Pôle Qualité et Développement, et sous la tutelle de la Responsable thématiques enfants & adolescent.es, Sidaction recrute un.e : 

Apprenti.e administrateur.rice LMS 

Ses missions principales seront de participer et contribuer au déploiement et à la gestion d’une plateforme numérique de formation, notamment : 

• Assurer la fonction d’administrateur.rice du LMS de Sidaction : gestion des contenus de cours, des inscriptions des apprenant.e.s, des calendriers de formations, du paramétrage du LMS, etc.
• Participer au déploiement du LMS auprès des partenaires de Sidaction au Burundi, au Burkina Faso, en Côte d’Ivoire et au Togo.
• Assurer le support technique du LMS auprès des 4 partenaires de Sidaction en Afrique francophone.
• Assurer la fonction d’interface technique avec le fournisseur de prestation du LMS
• Participer à la conception de modules e-learning et à la conception de pédagogies adaptées aux webinaires.
• Contribuer à l’élaboration d’outils et supports (guides, formation, etc.) destinés aux gestionnaires du LMS et apprenant.e.s de Sidaction et des 4 partenaires en Afrique francophone
• Contribuer au développement du dispositif d’évaluation et d’amélioration de la qualité du LMS 
• Réaliser une veille sur les innovations dans le domaine de la formation numérique (IA, nouvelles modalités de formation numérique, etc.) adaptées au besoin du projet.

3- Profil, compétences et expériences requises 

• De formation supérieure, Bac+5 en cours en ingénierie pédagogique numérique 
• Excellentes capacités d’organisation 
• Excellent relationnel et capacité à travailler en équipe 
• Maitrise d’Excel et de Word, et est à l’aise avec l’usage des logiciels de manière générale
• Intérêt pour les outils et applications multimédia (réseaux sociaux, moyens de communication, etc.)
• Intérêt marqué pour les secteurs du développement et de l’humanitaire
• Bonnes capacités rédactionnelles 
• Expérience(s) interculturelle(s) souhaitée(s)
• Anglais professionnel exigé 

4- Conditions 

Contrat d’apprentissage 

Prise de poste en septembre 2025 

Poste basé à Paris (10ème) 

Tickets restaurant + Remboursement transport 

Télétravail ponctuel possible 

Les candidatures CV + lettre de motivation sont à transmettre sous la référence AIPN, avant le 15 juillet 2025, à : recrutement@sidaction.org 

Les dossiers de candidature seront étudiés à partir du 21 juillet 2025. 

Sidaction est engagée dans une politique de recrutement sans aucune discrimination, fondée sur les compétences, l’expérience et le profil des candidats, sans considération de leur genre, leur âge, leur nationalité, leur origine ethnique, leur orientation sexuelle, leur statut de travailleur handicapé (RQTH) ou leur statut sérologique vis-à-vis du VIH. Sidaction encourage toutes les personnes compétentes à postuler.

Dans le cadre d’un stage sous la tutelle de la Responsable analyse de données, au sein du Pôle Analyse et Plaidoyer, le.la stagiaire aura en charge les missions suivantes :

Missions principales :
▪ Recherche et collecte d’informations sur les thématiques VIH abordées par Sidaction
▪ Traitement des données collectées (Excel, outil de gestion d’appel à projet), nettoyage, contrôle de saisie et de cohérence, mise en forme (tableaux, graphiques), statistiques descriptives
▪ Participation aux ateliers, réunions sur les projets plaidoyer Recherche et plaidoyer Bailleur menés par votre responsable et les personnes référentes

Missions secondaires :
▪ Rédaction de synthèse intégrant les résultats
▪ Participation et contribution aux activités en cours du pôle
▪ Participation à la mise en place d’étude auprès des partenaires de Sidaction (élaboration de questionnaires, fichiers de contacts, entretiens qualitatifs etc.)

Profil, compétences et expériences requises
▪ De formation supérieure, Bac+4 minimum dans le domaine du data management, traitement et analyses de l’information, en sciences humaines et sociales ou en épidémiologie.
▪ Excellentes capacités d’organisation, être force de proposition, autonome
▪ Esprit de synthèse
▪ Excellent relationnel et capacité à travailler en équipe
▪ Maîtrise d’Office, outils informatiques, des techniques de traitement de données, des méthodes d’analyses statistiques
▪ Bonnes capacités rédactionnelles
▪ Appréciation d’une expérience associative et d’un intérêt pour la coopération internationale, la santé publique et/ou action humanitaire

Un test de compétences sera réalisé dans le cadre d’un entretien.

Conditions
• Stage conventionné à pourvoir à compter du 1er octobre 2024, pour une durée de 6 mois, basé à Paris (10ème)
• Gratification + Tickets restaurant + Remboursement transport 75%

Les candidatures CV + lettre de motivation sont à transmettre sous la référence STAGPAP, avant mi-septembre à : recrutement@sidaction.org

Sidaction est engagée dans une politique de recrutement sans aucune discrimination, fondée sur les compétences, l’expérience et le profil des candidats, sans considération de leur genre, leur âge, leur nationalité, leur origine ethnique, leur orientation sexuelle, leur statut de travailleur handicapé (RQTH) ou leur statut sérologique vis-à-vis du VIH. Sidaction encourage toutes les personnes compétentes à postuler.

Objectif général
L’objectif général pour Sidaction est de déployer un système de gestion et de création de formations digitales auprès de ses partenaires qui sont les Programmes Nationaux de Lutte contre le Sida (PNLS) de 4 pays : Burkina Faso, Burundi, Côte d’Ivoire et Togo. A la fin de la 1ère année, chaque PNLS aura accès à un LMS pour gérer et créer en autonomie leurs formations digitales.

Le déploiement local d’un LMS et de compétences en pédagogies digitales viennent répondre aux besoins des pays de concevoir des formations afin de faire appliquer les protocoles nationaux en termes de prévention et de prise en charge du VIH des enfants, adolescent.es et jeunes (diagnostique, annonce, prise en charge médicale et psychosociale, etc.) en formant les praticien.nes dispersé.es sur le territoire. Sidaction concevra également des formations digitales qui seront mises à disposition des PNLS nationaux.

Les formations sont conçues par les expert.es de Sidaction et des PNLS à partir des savoirs métiers propres à la gestion du VIH/Sida. Elles sont le reflet de protocoles et recommandations émanant de l’OMS et autres entités référentes, régionales et nationales. Les formations digitales sont ensuite attribuées à des groupes d’apprenant.es nationaux.ales selon leur profil et leurs besoins.

Les apprenant.e.s
Ces praticiens sont des pédiatres, médecins, infirmier.es, représentant.es communautaires, travailleur.ses sociaux.ales, psychologues, etc.

Un changement de culture de travail et d’apprentissage.
Les futur.es utilisateurs.rices administrateurs.rices, créateurs.rices et apprenant.e.s au sein des PNLS nationaux développent aujourd’hui des compétences liées à la prévention et prévention du VIH/Sida par des formations en présentiel et n’ont pas ou très peu la culture de la formation digitale.

Ce sont pourtant eux qui apprendront à gérer le LMS et à créer des formations. De même, les apprenant.e.s devront s’habituer à cette nouvelle façon de se former, avec une nouvelle pédagogie et par l’usage du numérique et de terminaux de types téléphone portable, tablette, voire ordinateur.

Le changement de culture de formation et d’apprentissage associé à un nouvel usage du numérique représentent une contrainte forte du projet, et sera sujet à une vigilance accrue. Ainsi, la part d’accompagnement de Sidaction devrait être soutenue pendant cette période de transition de culture d’apprentissage, avec un appui du prestataire de service (formation à l’usage du LMS et à l’outil auteur).

Le risque notable et probable est un abandon de l’outil digital si différents facteurs s’accumulent, tels que :
L’outil
– Des interfaces administrateurs.rices et créateur.rices conçues pour des expert.e.s et qui nécessitent un apprentissage long.
– Une interface apprenant.e difficile à prendre en main et peu intuitive.

La mise en oeuvre
– Un accompagnement à la prise en main des outils numériques pas assez soutenu.
– Un manque de motivation du partenaire ou de la hiérarchie à utiliser l’outil.
– Une mise en oeuvre du LMS non collaborative avec les partenaires locaux.
– Une collaboration à la mise en oeuvre du LMS ne tenant pas compte de la dimension interculturelle dans un contexte international.

Les modalités d’apprentissages
Les PNLS vont transitionner de formations en présentiel vers des formations en ligne. En fonction de la complexité des compétences à déployer, les modalités d’apprentissage numérique que Sidaction et les PNLS vont utiliser vont varier de modules simples en auto-apprentissage à des webinaires, à des classes virtuelles avec des outils sociaux (forum, messagerie, chat, etc.), et vers des modalités mixtes (synchrones et asynchrones).

Néanmoins, le présentiel restera un besoin particulier, et les formateurs.rices devront pouvoir accéder dans le LMS à des documents de formation tels que des PowerPoint de présentation et autres documents utiles à l’animation.

Modalités de candidature

Date limite de réception des offres : 28/04/2025 à 12h UTC+2
Les candidatures devront être adressées à Mme Soumeya RAHLI responsable thématique enfants & adolescent.e.s à Sidaction : s.rahli@sidaction.org et M. Philippe DONZE Philippe phil.donze@gmail.com devront comporter les éléments suivants :
−
Une offre technique (10 pages maximum) faisant état de projets similaires réalisés auprès de client.e.s intervenant dans le secteur de la coopération/solidarité internationale et/ou dans des pays à faible ressources
−
La grille des spécifiés techniques complétée (voir annexe 1)
−
Une offre financière présentant : le devis complet et détaillé de la prestation en TTC.
Les offres reçues seront examinées par un comité de sélection qui statuera sur les critères énoncés dans la grille annexée aux présents TDR.
Les questions seront à adresser à Soumeya RAHLI s.rahli@sidaction.org et Audrey GIRET a.giret@sidaction.org jusqu’au 18/04/2025 inclus. Les réponses seront publiées sur le site de Sidaction la semaine du 22/04/2025